Revue de Recherches et Etudes Scientifiques

مجلة البحوث والدراسات العلمية


The Journal of Research and Scientific Studies is an international, annual, comprehensive, scientific and journal published by Medea University. it is dedicated to publishing articles, studies and research in the field of economic, legal and political sciences as well as Social and Human sciences, Arts and languages. The papers are in Arabic, French and English languages. The journal is also keen on emphasizing the originality, seriousness and quality of research papers submitted for publication. It accepts only high-quality research that provides added scientific value. The journal works to establish and maintain the ethics of scientific research by ensuring the objective arbitration and evaluation of the papers it publishes. The journal also believes in the intellectual openness to the various fields of life, which are of interest to the above-mentioned disciplines and scientific fields. Accordingly, the journal is keen on publishing as many genuine scientific papers as possible. The journal has a preference to papers with a scientifically interesting content that relate to reality and correspond to changes in all fields nationally and internationally, so it is keen to invite researchers belonging to fields of interest of the journal to provide publication with the intention of communicating the scientific knowledge that has been achieved and which shows its importance in dealing with proposed field problems, without neglecting the value and importance of original theoretical studies that are not characterized by cognitive rumination, but rather they are able to extract theories and reliable problems and hypotheses related mainly to the reality.







الحجاج الساخر في القصيدة الدنقلية

مزليني محمد,  زواخ نعيمة, 

الملخص: يعدّ الحجاج أهم تقنيات الخطاب الضاربة في أعماق البشرية والتي يسعى من خلالها الشاعر إلى التأثير في المتلقي بالإذعان أو بحمله على ذلك، خاصة إذا التبس هذا الحجاج بطابع السخرية ذات القوة التأثيرية؛ لكونها أرقى الوسائل الأدبية النافذة، إذ إن السخرية وسيلة يلجأ إليها الكتاّب عادة لإبراز العيوب، وتعرية الواقع وفضح الممارسات المشينة، وهذا ما يتضح جليا في أعمال الشاعر المصري "أمل دُنقل" الذي تراوحت أعماله بين الجد والهزل، بنبذ النظم السياسية الاستبدادية، والتهكم منها، والتشهير بها، فلاقت قصائده ما لاقت من القَبول، لذلك حاولنا تسليط الضوء على بعضها، لمعرفة آلياتها، وطبيعة اشتغال لغتها، ومقاصدها المضمرة.

الكلمات المفتاحية: الحجاج، السخرية، الآليات، القصيدة السياسية، أمل دنقل، المضمرات.

Ancient City of Dellys: A Historical and Archaeological Study

Kerdine Souhila, 

Résumé: Abstract: Dellys, a Carthaginian city, has a rich history dating back to the 2nd century BCE. Initially established as a Phoenician port, it later became a Roman colony called "Rusuccurus," renowned as the oldest maritime city. Today, the city retains numerous remnants from its Roman era, including ancient walls and the Sidi Sosan springs. After the Almoravids' conquest of Al-Andalus, the Hammadids gained control, and Al-Mu'izz ibn Sumadih settled in the region in 1088 CE. Dellys witnessed successive rule by various Arab tribes, each leaving its unique imprint. However, in 1837 CE, the city fell under French occupation until it achieved independence in 1962 CE. Now a popular tourist destination, Dellys attracts both local and foreign visitors who explore its ancient Casbah, surpassing even the Casbah of Algiers in age. Decorated fountains, balconies, minarets, Quranic schools, and lighthouses adorn the city, testaments to its vibrant maritime economy.

Mots clés: Defensive Walls; Lighthouse; Citadel; Towers; Mausoleums; Port.

Social reforms in Tunisia during the reign of Ahmed Bey 1837-1855 (The phenomenon of slavery causes and consequences of abolition)

جداوي يمينة,  بوقرو ناصر, 

Résumé: Abstract: Tunisia, like the rest of the countries of Africa, has known the phenomenon of slavery since ancient times, and slavery was brought from sub-Saharan Africa through commercial caravans, but the phenomenon of slavery in Tunisia during the 19th century AD took a new turn due to the reforms that Tunisia witnessed, where slavery was abolished during the reign of Ahmed Bey due to external repercussions and internal reasons, so we will address this topic to know the conditions of slavery and search for the causes and consequences of its abolition

Mots clés: Tunisia ; reforms ; slavery ; abolition of slavery ; Ahmed Bey

"Ethical Challenges in artificial intelligence Generated Media Content"

Bekkar Amina,  أعراب فطيمة, 

Résumé: Abstract: This subject delves into the ethical considerations and dilemmas surrounding media content generated by artificial intelligence (AI). It explores the challenges posed by deep fakes and misinformation, examining the potential harm to individuals and society. The subject also addresses the biases present in AI algorithms and their impact on representation and fairness. Furthermore, it discusses the copyright implications and intellectual property rights associated with AI-generated media content. User consent and privacy considerations are emphasized, alongside the need for responsible AI usage in media production. By exploring these ethical challenges, this subject aims to foster critical discussions and propose solutions for ethical and responsible AI implementation in the media industry. Keywords: Ethical challenges; AI-generated media; content; misinformation; intellectual property; responsible AI.

Mots clés: Ethical challenges ; AI-generated media ; content; misinformation ; intellectual property ; responsible AI

اثر رقابة البنك المركزي في نشاط البنوك الإسلامية – دراسة حالة بنك السلام الجزائر-

لغرور عزالدين,  سماي علي, 

الملخص: تتأثر أنشطة البنوك الإسلامية بمختلف الأدوات والأساليب التي يضعها البنك المركزي في إطار مهامه الرقابية والإشرافية، باعتبارها أهم القنوات لنقل آثار السياسة النقدية لتحقيق الأهداف العامة للسياسة الاقتصادية المسطرة، وقد توصلت هذه الدراسة، التي أخذت من بنك السلام الجزائر نموذجا، إلى أنه بالرغم من خصوصية البنوك الإسلامية، فإن نشاطها التمويلي ضمن نظام مصرفي تقليدي يتأثر سلبا بكل من سعر إعادة الخصم لارتباطه بسعر الفائدة الربوي، وبنسبة الاحتياطي النقدي الإجباري الذي يؤدي إلى تعطيل الأموال المتاحة للاستثمار لعدم فهم طبيعة حسابات ودائعها الاستثمارية، كما تتأثر سلبا بالسوق المفتوحة لاعتمادها غالبا على سندات الدين العامة والخاصة، أما في إطار نظام مصرفي مزدوج يتعامل معها وفقا لنظامها الخاص، فلازالت أعمالها تتأثر سلبا ببعض الأدوات الرقابية الكمية منها والنوعية، لتعارضها مع مقاصد الشريعة الإسلامية، كتأطير الائتمان وتسقيفه، فضلا عن تأثيرها سلبا في قدرتها على التوسع في تقديم التمويل وتضييع فرص استثمارية وأرباح إضافية مضمونة. Abstract: Islamic banks are subject to the influence of specific tools and methods determined by the Central Bank realizing its regulatory and supervisory tasks. Sampling Alsalam Bank Algeria, this study highlights Islamic Banks possible challenges operating within conventional and mixed banking systems. Within the former, great challenges can be the discount rate that is related to the interest rate, the compulsory reserve ratio which obstacles available funds for investments while misunderstanding the nature of its investment deposits, and the open market policies of public and private debt bonds. Within the latter, which aligns with its particularities, the influence covers various quantitative and qualitative regulatory instruments opposing Islamic law. Credit framing and capping, expanding financing avenues, and missing different investment opportunities with additional guaranteed profits are good examples. .

الكلمات المفتاحية: Keywords: Central Bank, Islamic Banks, Banking Supervision, Alsalam Bank Algeria ; كلمات مفتاحية: البنك المركزي; البنوك الإسلامية; رقابة المصرفية; بنك السلام الجزائر.

تحسين جودة الحياة الوظيفية للأفراد: الدور المحوري لتطوير المهارات وإدارة الموارد البشرية

بوعلي أصالة,  حملاوي حميد, 

الملخص: ملخص: تسلط هذه الدراسة الضوء على أهمية تطوير المهارات وإدارة الموارد البشرية في تحسين جودة الحياة الوظيفية للأفراد وتكشف كيف أن هذين العنصرين يلعبان دورًا محوريًا في تعزيز الرضا الوظيفي والأداء العام. فبتوجيه التركيز على تحسين الكفاءات الفنية والشخصية، تُظهر الدراسة أن هذه الجهود يمكن أن تؤدي إلى تعزيز الإنتاجية وتحسين الرفاهية العامة للموظفين. مستخدمة المنهج الوصفي التحليلي، تتعمق الدراسة في فحص العلاقة بين تطوير المهارات والإدارة الفعالة للموارد البشرية وجودة الحياة الوظيفية. حيث كشفت نتائجها أن برامج تطوير المهارات المصممة استراتيجيًا لتلبية الاحتياجات الفردية للموظفين تساهم بشكل كبير في تحقيق تحسينات ملموسة في الرضا الوظيفي وزيادة الالتزام التنظيمي. كلمات مفتاحية: تطوير المهارات، إدارة الموارد البشرية، جودة الحياة الوظيفية، إدارة فعالة، رضا وظيفي. Abstract: This study highlights the importance of skills development and human resources management in improving the quality of work life for individuals, revealing how these two elements play a pivotal role in enhancing job satisfaction and overall performance. By focusing on improving technical and personal competencies, the study demonstrates that these efforts can lead to enhanced productivity and improved overall well-being of employees. Using a descriptive analytical approach, the study delves into examining the relationship between skills development, effective human resources management, and the quality of work life. The results reveal that strategically designed skill development programs tailored to meet individual employee needs significantly contribute to tangible improvements in job satisfaction and increased organizational commitment. Keywords: Skills Development, Human Resources Management, Quality of Work Life, Effective Management, Job Satisfaction.

الكلمات المفتاحية: كلمات مفتاحية: تطوير المهارات، إدارة الموارد البشرية، جودة الحياة الوظيفية، إدارة فعالة، رضا وظيفي.