Revue de Recherches et Etudes Scientifiques
Volume 16, Numéro 1, Pages 438-456
2022-01-18
بيئة العمل الداخلية وأثرها على أداء العاملين دراسة ميدانية
الكاتب : متلف حدة .
الملخص
ملخص: حاولت هذه الدراسة إبراز أثر بيئة العمل الداخلية على أداء العاملين من خلال دراسة ميدانية بمؤسسة سيرام ديكور- باتنة. وقد توصلت الدراسة إلى وجود أثر ذو دلالة إحصائية لبيئة العمل الداخلية من خلال (العوامل المادية، العوامل الوظيفية والاجتماعية) على أداء العاملين بمؤسسة سيرام ديكور- باتنة. وفي ضوء النتائج التي توصلت لها الدراسة تم تقديم مجموعة من الاقتراحات حسب ما تتمتع به المؤسسة من إمكانات. Abstract: This paper tries to highlight the impact of internal working conditions on the performance of employees through a field study in CERAM DECOR company- Batna. The study concluded that there is an impact with statistical significance of internal working conditions through (physical, functional and social factors) on the performance of employees in CERAM DECOR company- Batna. and in the light of this results some suggestions have been provided according to the company's possibility.
الكلمات المفتاحية
كلمات مفتاحية: بيئة العمل الداخلية، أداء العاملين، العوامل المادية، العوامل الوظيفية والاجتماعية، مؤسسة سيرام ديكور. ; Keywords: internal working conditions, the performance of employees, physical, functional and social factors, CERAM DECOR company.
مقالات مماثلة
زحزاح خالد
.
ص 137-155.
زحزاح خالد
.
ص 581-590.
بوغرزة رضا
.
حديد يوسف
.
عبد الرحمان ياسر
.
ص 705-727.
