مجلة الباحث للدراسات الأكاديمية
Volume 10, Numéro 2, Pages 66-83
2023-06-15

واقع التسيير الديمقراطي في المنظمات الادارية الجزائري : التحديات والفرص

الكاتب : سنوسي سمير . خلفة نصير .

الملخص

الملخص : تهدف هذه الورقة البحثية الى محاولة الخوض في واقع التسيير الديمقراطي في المنظمات الادارية الجزائرية وطبيعة العلاقة التي تربط الموظفين بالإدارة العليا ، وذلك من خلال تناول ابرز التحديات التي تواجه الكادر البشري سوآءا كان رئيسا او مرؤوسا ، مع التطرق ايضا الى اهمية الفرص المتاحة والموجودة على صعيد بيئة العمل في الجزائر ، وقد استعملنا المنهج الوصفي التحليلي لمعالجة هذه الظاهرة التي لطالما تناولها كل من له علاقة بالإدارة من منظور سلبي ، عن طريق الممارسات التي اجتهدت المنظمات الادارية في رسمها وتأكيدها في ذهن الموظفين والمواطنين على حد سوآءا وقد اضر ذلك بصورتها على الصعيدين الداخلي والخارجي ، خلصت النتائج الى ضرورة التوجه نحو الية الديمقراطية في التسيير مع مراعاة الجوانب الانسانية في العلاقات الافقية والعمودية داخل المنظمات الادارية ، واستغلال الفرص السياسية والاقتصادية والاجتماعية التي تمر بها للجزائر. الكلمات المفتاحية : التحديات، التسيير، الديمقراطية، المنظمات، الفرص. Abstract: This research paper aims to tackle the subject of the reality of Democratic Management in the Algerian administrative organisations and the relationship character between the employees and the senior management, by addressing the main challenges facing human resources, whether it's the chief or the subordinate. Moreover, the research tackles the importance of opportunities at the workplace in Algeria. For dealing with this phenomenon which that has always tackled by anyone associated with the administration from a negative perspective, the research was based on the descriptive analytical approach, through the practices in which the administrative organisations worked hard to draw them and assure them in the employees's minds and citizens alike, which had harmed its reputation domestically and abroad. The findings concluded that it's necessary to move towards democracy in management while respecting humanitarian aspects in the horizontal and vertical relations within the administrative organisations, as well as the exploitation of social economic political opportunities that Algeria is going through. Keywords: democracy, challenges, management , organisations, opportunities.

الكلمات المفتاحية

التحديات ; التسيير ; الديمقراطية ; المنظمات ; الفرص ; democracy ; challenges ; management ; organisations ; opportunities