revue critique de droit et sciences politiques
Volume 18, Numéro 1, Pages 564-608
2023-06-30
صور الخطأ المهني الناشئ عن فعل مفتش العمل في القانون الإماراتي
الكاتب : الحمادي محمد عبدالهادي . فياض محمود .
الملخص
بحثت هذه الدراسة في صور الخطأ المهني الصادر عن مفتش العمل في ضوء التشريعات الاتحادية ومدونات السلوك المهني الصادرة عن السلطات المختلفة في الدولة إضافة إلى الاتفاقيات الدولية ذات العلاقة، خلصت الدراسة إلى فرض هذه التشريعات التزامات متعددة على مفتشي العمل بما يضمن حماية حقوق وحريات أطراف العلاقة (العمال وأصحاب العمل)، كما خلصت الدراسة إلى وجود تناغم واضح بين التشريعات الوطنية والقرارات والتوصيات الصادرة عن المنظمات الدولية ذات العلاقة فيما يتعلق بصور الخطأ المهني لمفتش العمل في جميع مراحل التفتيش العمالي، في المقابل، خلصت هذه الدراسة إلى أهمية إعداد تشريع وطني اتحادي ينظم عمل مفتشي العمل بمختلف مهامهم ويحدد واجباتهم والتزاماتهم ويحدد عقوبات على المخالفين منهم، كما سلطت هذه الدراسة الضوء على أهمية تنظيم سجل لتدوين جميع أنواع الشكاوى العمالية وتخصيص جزء منها للشكاوى المرفوعة ضد مفتشي العمل، إضافة إلى ضرورة وضع نظام مراقبة لأعمال مفتش العمل والتأكد من عدم انتهاك حريات الأشخاص الخاضعين لرقابة قانون العمل أو إساءة استعمال سلطاته. Abstract: This study has examined the types of malpractices of the labor inspector in the light of the federal legislation and Professional codes of Conduct issued by various authorities in the country in addition to the relevant international conventions. The study concluded that this legislation imposes multiple obligations on labor inspectors to ensure the protection of the rights and freedoms of the parties to the relationship (workers and employers). The study also concluded that there is a clear harmony between national legislation and the relevant international organizations' decisions and recommendations regarding the labor inspector's malpractices at all stages of labor inspection. In turn, this study aimed at the importance of preparing federal national legislation regulating the work of labor inspectors with their various tasks, defining their duties and obligations, and imposing penalties on the violators from them. This study also highlighted the importance of creating a register to record all types of labor complaints and allocating part of it to complaints filed against labor inspectors, in addition to the need to create a control system for the work of the labor inspector and to ensure that the freedoms of persons subject to the control of the Labor Code are not violated or its powers are abused.
الكلمات المفتاحية
مفتش العمل ; الخطأ المهني ; فعل مفتش العمل ; أعمال التفتيش ; الكيان المادي والمعنوي ; labor inspector ; malpractice ; labor inspector action ; inspections ; material and moral entity
مقالات مماثلة
سبع زيان
.
المفتي سلمى
.
ص 227-246.
فضلاوي حسني
.
ص 70-79.
يوسف ميهوب
.
علي ميهوب
.
ص 286-305.
أحمد خدير
.
Belkessa Lahlou
.
دليلة بلخير
.
ص 129-148.
