دراسات العدد الاقتصادي
Volume 8, Numéro 2, Pages 197-209
2017-03-01
الأثر التنظيمي الناتج عن تبني النظام المحاسبي المالي الجديد في المؤسسات الجزائرية -قراءة في ظل النظرية المؤسساتية الجديدة
الكاتب : سوهيلة بوداود .
الملخص
يهدف هدا المقال إلى تحديد سير عملية تبني النظام المحاسبي الجديد"SCF" والآثار التنظيمية الناجمة عن تطبيقه. يستند البحث على الأعمال المتعلقة بالتغيير التنظيمي ,الابتكارات والنظرية المؤسساتية الجديدة كإطار لتحليل الممارسات التنظيمية. يفترض البحث أن تطبيق النظام المحاسبي الجديد في المؤسسات الجزائرية يتطلب تغييرا تنظيميا من اجل الاندماج مع هذا التغيير المحاسبي وقد أظهرت الدراسة النوعية كلا من التغيرات التي أحدثتها عملية تبني هذا النظام والتي مرت عبر مرحلتين انتقالية وتطبيقية وتجانس الممارسات التنظيمية والذي يمكن شرحه من خلال التماثل (القسري، المعياري، بالمحاكاة).
الكلمات المفتاحية
التغيير التنظيمي، SCF، الابتكار، النظرية المؤسساتية الجديدة
مقالات مماثلة
نعيم شلغوم
.
ص 283-299.
عمر الفاروق زرقون زرقون
.
سفيان بن بلقاسم
.
ص 159-172.
بن قطيب علي
.
حطاب دلال
.
ص 01-23.
بوعلام ولهي
.
عائشة بن عثمان
.
ص 30-38.
مسعود صديق
.
فؤاد صديقي
.
ص 75-86.
