العوامل البيئية والتنظيمية والشخصية المؤثرة في تكوين خصائص المناخ التنظيمي

سفيان, بوعطيط; رانية, هادف

مجلة إيليزا للبحوث والدراسات
Volume 3, Numéro 1, Pages 393-409
2018-12-15

العوامل البيئية والتنظيمية والشخصية المؤثرة في تكوين خصائص المناخ التنظيمي

الكاتب : سفيان بوعطيط . رانية هادف .

الملخص

لعلنا نلحظ أن موضوع المناخ التنظيمي قد نال قدرا كبيرا من الاهتمام والدراسة ، حيث أنه يعبر عن مجموعة من الخصائص للبيئة الداخلية للمنظمة والتي تتمتع بدرجة كبيرة من الاستقرار أو الثبات النسبي كما يدركها العاملون لما يكون له من أثر كبير على اتجاهات العاملين وسلوكياتهم في المنظمة التي ينتمون إليها ويعملون بها. إن ظاهرة المناخ التنظيمي من الظواهر الإدارية التي استحوذت على قدر كبير من الاهتمام وجهود الباحثين، نظرا للعلاقة الوطيدة التي تربطها بالعناصر التنظيمية والأداء الوظيفي، ومن تم أصبح تحسين المناخ من أهم واجبات الإدارة ، والتي عليها أن تبذل كل جهودها وطاقاتها لتحسنه بالشكل الذي يساهم في الرقي بمستوى الأداء الوظيفي.