مجلة الباحث
Volume 6, Numéro 6, Pages 9-16
2008-06-01
تحليل أثر التدريب والتحفيز على تنمية الموارد البشرية في البلدان الإسلامية
الكاتب : الداوي الشيخ .
الملخص
يحظى موضوع تنمية الموارد البشرية بأهمية قصوى اليوم، نظرا لاعتبار هذا النوع من الموارد كأهم مورد يسهم في نجاح أية مؤسسة على المدى البعيد ؛ كما يعتبر موضوع تنمية الموارد البشرية أحد المداخل الرئيسة والهامة- إن لم يكن الأهم- لتحقيق القدرة على التنافس، ومن ثم ضمان البقاء والاستمرارية، والمساهمة في تحقيق التنمية الشاملة في البلدان الإسلامية، نظرا لأن الموارد البشرية هي العنصر الأهم والأكثر تأثيرا مقارنة بباقي الموارد التي تملكها المؤسسات في البلدان الإسلامية، ففي ظل غياب الموارد البشرية لا تنشأ المؤسسات أصلا.
الكلمات المفتاحية
التنمية البشرية، الموارد البشرية، إدارة الموارد البشرية، الأداء، التحفيز، التدريب.
مقالات مماثلة
خنافيف محمد
.
ص 63-83.
رمزي بودرجة
.
حنان رزيق
.
ص 25-38.
زحزاح خالد
.
ص 135-145.
موسي سهام
.
زاوي صورية
.
ص 426-439.
سلمى عمارة
.
نعيمة بارك
.
ص 91-109.
