مجلة الدراسات والبحوث الاجتماعية
Volume 5, Numéro 1, Pages 38-52
2017-03-01

التخطيط التعليمي كاستراتيجية لتقليص بطالة خرجي الجامعة الجزائرية

الكاتب : وليد بخوش . يزيد تقرارت .

الملخص

تمثل مشكلة البطالة وتوظيف القوى العاملة أحد أهم القضايا ذات الآثار السلبية على المستوي الاجتماعي والاقتصادي والسياسي بالجزائر، ومن التفسيرات الهامة لأزمة البطالة مشكلة عدم ملائمة مخرجات التعليم العالي لاحتياجات سوق العمل. وتبرز أهمية دراسة هذه المشكلة من نواحي عدة مثل جدوى الإنفاق والحاجة لترشيد الإنفاق المتزايد على التعليم العالي، وتأصيل أسباب مشكلة البطالة بين الشباب المتعلم، بالإضافة للتعرف على أهمية التخطيط التعليمي في تقليص الفجوة بين مخرجات التعليم العالي واحتياجات سوق العمل بغية تلبية طموحات المجتمع من ناحية وحاجات ومتطلبات التنمية من ناحية أخرى. لذلك ستتم الإحاطة بمختلف أبعاد هذا الموضوع انطلاقا من التركيز على النقاط الموالية: - واقع سوق الشغل في الجزائر. - مخرجات الجامعة وفائض العمالة في الجزائر. - أهمية التخطيط التعليمي في تقليص الفجوة .

الكلمات المفتاحية

التخطيط التعليمي، بطالة خرجي الجامعة

تحليل واقع بطالة خرجي التعليم العالي - دراسة تطبيقية محافظة دهوك نموذجا

نزير محمد سعيد شڤان .  طه عبدالله كوڤان .  علي محمد سليم جكرخين . 
ص 260-275.