دراسات إنسانية واجتماعية
Volume 8, Numéro 1, Pages 335-352

التوجه الوظيفى الكامن والدوافع الكامنة ورائه والوعى المهنى لدى طلبة الصف الثانى عشر بمحافظة جنوب الشرقية بسلطنة عمان: دراسة فى إطار الفروق – العلاقات

الكاتب : الدكتور سعود البادري .

الملخص

هدفت الدراسة للكشف عن مستويات التوجه الوظيفي والدوافع الكامنة وراء التوجه الوظيفي ومستويات الوعي المهني لدى طلبة الصف الثاني عشر بتعليمية جنوب الشرقية ، والكشف عن الفروق في مستويات التوجه الوظيفي الدوافع والوعي المهني لدى طلبة الصف الثاني عشر بمحافظة جنوب الشرقية بسلطنة عمان تعزى لمتغيرات النوع الاجتماعي ونوع الدراسة ، والكشف عن العلاقة بين مستويات التوجه المهني ودوافعه ومستويات الوعي المهني . طبق الباحث استبانة التوجه الوظيفي واستبانة الوعي المهني ومقياس الدوافع الكامنة وراء التوجه المهني على (154) طالبا وطالبا من طلبة الصف الثاني عشر بمحافظة جنوب الشرقية، وقد توصلت الدراسة الى الاتي : - مستويات التوجه الوظيفي منخفضة لدى طلبة الصف الثاني عشر بمحافظة جنوب الشرقية. - مستويات الدوافع الكامنة وراء التوجه الوظيفي عالية لدى طلبة الصف الثاني عشر بمحافظة جنوب الشرقية. - مستويات الوعي المهني عالية لدى طلبة الصف الثاني عشر بمحافظة جنوب الشرقية. - توجد فروق دالة احصائيا عند مستوى دلالة 0.05 لمستويات التوجه الوظيفي يعزى لمتغير نوع الدراسة لصالح التطبيقية. - لا توجد فروق دالة احصائيا عند مستوى دلالة 0.05 لمستويات التوجه الوظيفي تعزى لمتغير النوع الاجتماعي. - لا توجد فروق دالة احصائيا عند مستوى دلالة 0.05 لمستويات للدوافع الكامنة وراء التوجه الوظيفي تعزى لمتغير النوع الاجتماعي ولنوع الدراسة. - لا توجد فروق دالة احصائيا عند مستوى دلالة 0.05 لمستويات الوعي المهني تعزى لمتغير النوع الاجتماعي ولنوع الدراسة. - يوجد ارتباط دال عند مستوى دلالة 0.01 بين التوجه المهني والدوافع والوعي المهني. وبناء على نتائج الدراسة فقد أوصت الدراسة بعدة توصيات لخدمة الحقل التربوي.

الكلمات المفتاحية

التوجه الوظيفي الكامن ، الدوافع ، الوعي المهني