مجلة الفكر القانوني والسياسي
Volume 1, Numéro 2, Pages 64-81
2017-11-05

أثر الحصانة والحماية القانونية للوظيفة العامة على إجراءات الدعوى الجنائية في التشريعات السودانية

الكاتب : حماد عبدالله بشارة مشاعر .

الملخص

تناولت الدراسة أثر الحصانة والحماية القانونية للوظيفة العامة على إجراءات الدعوى الجنائية في التشريعات السودانية، تمثلت مشكلة الدراسة في أن كل الأنظمة القانونية تحث على العدل أمام القانون والمساواة في تطبيقه وردع المخالف، إلا أن أمام هذا التنظيم نجد أن هناك بعض الاستثناءات والتي تتمثل في خص بعض فئات المجتمع بميزة أملتها الظروف في الممارسة العملية وهو ما يعرف بالحصانة، نبعت أهمية الدراسة من أن الحصانة أصبحت من أكثر العقبات التي تعيق تحقيق العدالة، وصارت تشغل الأوساط القانونية والاجتماعية جراء المصاعب في مقاضاة المتمتع بالحصانة، وهدفت الدراسة الى التعرف على الحصانة من واقع التشريعات السودانية وبيان أثر تلك الحصانة على إجراءات الدعوى الجنائية، اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي والمنهج الاستقرائي، توصلت الدراسة إلى عدد من نتائج أهمها أن الحصانة في القوانين السودانية قد ميزت الوظيفة العامة بحصانات وحماية خاصة بالرغم من مناداتها بمساواة الجميع أمام القانون. خرجت الدراسة بعدة توصيات، أهمها تقنين الحصانة الإجرائية وتقليل العمل إلا في الضرورة القصوى وعدم الاعتداد بها في حالة التلبس.

الكلمات المفتاحية

الحصانة - الحماية - القانونية - الوظيفة العامة - الدعوى الجنائية - القانون السوداني