Revue Organisation et Travail
Volume 7, Numéro 1, Pages 107-124
2018-03-31
La Conception Du Capital Humain : De L'apprentissage à L'incarnation
Auteurs : Belghanami Nadjat Wassila .
Résumé
l’objet de cet article est de mettre en évidence les composants qui font que l'on mesure le capital humain .Il est considéré comme étant un stock (un actif,) provient de l’accumulation tout au long de notre parcours, de connaissances, de compétences, d’aptitudes, de talents, de qualifications, d’expériences, de « savoir-faire » et de « savoir-être ». C’est donc notre principal actif, que nous devons préserver, valoriser, et qui nous fait progresser dans la vie. Pour accroitre notre productivité et donc la rentabilité de l'entreprise.
Mots clés
Apprentissage ;Formation ; Compétence ; Expériences ; Savoirs .
Les articles similaires
Bouazza Merahia
.
pages 337-348.
Adair Philippe
.
pages 22-37.
