مجلة العلوم الانسانية
Volume 11, Numéro 1, Pages 355-368
2011-06-02
الكاتب : طرطـار أحمـد .
في ظل التحولات العميقة التي تشهدها بيئة الأعمال الحالية، خصوصا جراء الزخم العلمي المهول الذي واكب المنظومة المعرفية والتكنولوجية وانفتاح العالم على كل أرجاء المعمورة مجاراة لإفرازات العولمة وانعكاساتها غير المتناهية، تسعى المؤسسات المختلفة إلى تطوير قدرات وكفاءات تميزها عن غيرها من المؤسسات المنافسة لها بكل ما تملك من طاقات وما تتوفر (أو قد تتوفر) عليه من إمكانات. تلجأ هذه المؤسسات إلى عدة استراتيجيات تنافسية تتناسب وقدراتها الداخلية من جهة، وتتوافق وقيودها الخارجية من جهة أخرى، بغية تحقيق ميزة تعطيها الأفضلية مقارنة بمنافسيها، وترشيد أدائها حتى تتمكن من البقاء والاستمرار في ظل القيود البيئية المتزايدة المليئة بالمخاطر والتهديدات وكذلك المفعمة بالفرص السانحة.
الميزة التنافسية; استراتيجيات التنافس; المؤسسة الاقتصادية
جزار وهيبة
.
مزريق عاشور
.
ص 49-59.
بن الحبيب محسن
.
ص 297-328.
زناد سهيلة
.
بوعكريف زهير
.
بوحبيلة إلهام
.
ص 63-78.
عبد الحكيم جربي
.
ص 158-173.
محمد أمين تيراوي
.
ص 146-162.