revue de bibliothéconomie
Volume 5, Numéro 1, Pages 55-72
2013-12-31
دراسة تقييمية لبرامج تكوين المكتبيين العاملين بالمكتبة الوطنية الجزائرية-
الكاتب : بوفيجلين زهرة . محاجبي عيسى .
الملخص
يعتبر الإطار البشري المؤهل من الدعامات الاساسية لقيام المكتبات و مراكز المعلومات بوظائفها سواء المتعلقة منها بالعمليات الفنية أو تقديم الخدمات العامة أو الإدارة و التنظيم ،و تعد وظيفة التكوين بالنسبة لهذه الهيئات من مقومات التنمية البشرية التي تستثمر في لبفرد و تمكن المؤسسة من مسايرة المتطلبات الداخلية و الآفاق المستقبلية ،خاصة و أن مهمة المكتبي تتطور فيها التقنيات و المعارف بسرعة كبيرة ، هذه التحديات تقتضي توفير أخصائيين قادربن على مواكبة هذه التطورات كغيرها من الهيئات التوثيقية لجأت المكتبة الوطنية الجزائرية إلى تبني مشاريع التأهيل المهني من خلال سياسة مضبوطة نابعة من أهداف المؤسسة بغرض تطووير مهارات الأفراد و ذلك لتحسين مستوى الأداء الوظيفي من جهة ، و الارتقاء في المسار المهني و التكيف مع المستجدات و مواكبتها كاستخدام و مواكبتها كاستحدام الأنظمة الآلية من جهة أخرى
الكلمات المفتاحية
التكوين - المكتبة الوطنية الجزائرية
مقالات مماثلة
ساري حنان
.
عين أحجر زهير
.
ص 96-120.
سمية حسين
.
سولاف شباح
.
ص 139-162.
د بن حمو عبدالله
.
زيتوني صابرين
.
ص 139-167.
حسين سمية
.
قموح ناجية
.
ص 468-485.
لعجال حمزه
.
بوطورة أكرم
.
ص 32-49.
