مجلة التنمية وإدارة الموارد البشرية
Volume 2, Numéro 6, Pages 260-299
2016-06-01

أثر تحليل بيئة العمل في تحقيق الأداء المتميز

الكاتب : سليم العايب . الطاوس علي .

الملخص

تسعى معظم المنظ�ت إلى تحقيق النجاح في عملياتها وأنشطتها وتكافح باستمرار لبناء مركز استراتيجي وتنافسي يضمن لها البقاء والنمو والتميز في الأداء في ظل البيئة التي تعمل فيها، والمنظ�ت المتميزة هي التي تسعى لإنجاز هذه الأهداف وبذلك يتطلب منها أن تمتلك رؤية بعيدة الأمد. ويعتبر تحليل بيئة العمل المهمة الأولى والأساسية للمنظمة، وهو أيضا المهمة التي تميز بينهم وب� النظرة التقليدية التي كانت تهتم بتحليل البيئة الداخلية فقط، ويتوقف نجاح المنظمة استراتيجيا على مدى تأقلمها مع البيئة المحلية والعالمية التي تؤثر على المنظمة بما تتيح لها من فرص وما تفرضه عليها من تهديدات، ويتوقف أيضا نجاحها على مدى تأقلمها مع البيئة الخارجية التي تزيد من درجة استفادتها من الفرص وتزيد من قدرتها على مقاومة التهديدات البيئية، ومن هذا المنطلق يتطلب معرفة ما يجري في بيئة العمل من متغ�ات سلبية وإيجابية

الكلمات المفتاحية

بيئة العمل- التحليل البيئي- الأداء المتميز