Revue des reformes Economique et intégration dans l’économie mondiale
Volume 12, Numéro 24, Pages 187-203

تخطيط الموارد البشرية في تحسين الانتاجية

الكاتب : موفق علي . سيار زوبيدة .

الملخص

تهدف هذه الدراسة الى تعريف بالورد البشري والذي يعتبر من اهم مقومات الانتاج في مؤسسة ومنه نظرا لتطور اهمية الموارد البشرية وزيادة الاستثمارات الموجهة لتنميتها ،لجأت الادارة الى توظيف مفاهيم وأساليب جديدة في تسييرها لما تتناسب وأهميتها وحيوية الدور الذي تقوم به خاصة مع التطورات المستقبلية العالمية في جميع المجالات العلمية . ان الاهتمام بالتخطيط الاستراتيجي للإدارة والذي بات يستند على اياي عملية تأخذ بعين الاعتبار التوافق بين القدرات البشرية وقد زادت قناعة المؤسسات ان هذه الاخيرة تغير احد الاسلحة الاستراتيجية في صراعها من اجل البقاء والنمو والذي يفرض عليها ضرورة اعتبار الموارد البشرية شريك استراتيجي له دور حيوي ضمن استراتيجية المؤسسة.

الكلمات المفتاحية

الحوافز؛ا لانتاجية؛ا لعاملين،ا لمؤسسة؛ا لموارد البشرية؛ الاجور