مجلة الاقتصاد و التنمية البشرية
Volume 7, Numéro 2, Pages 94-104
2016-06-30
التمكین النفسي وأثره على رأس المال الفكري – دراسة استطلاعیة لآراء إطارات مدیریة توزیع الغاز والكھرباء بالجلفة-
الكاتب : علي مكید . فاطنة بلقرع .
الملخص
ھدفت الدراسة إلى التعرف على أثر التمكین النفسي في رأس المال الفكري في مدیریة توزیع الغاز والكھرباء بالجلفة، وتناولت الدراسة أربعة أبعاد للتمكین النفسي وھي ( المعنى، الكفاءة، التصمیم الذاتي، التأثیر)، كذلك تناولت الدراسة ثلاث مكونات للرأس المال الفكري (رأس المال البشري، رأس المال الھیكلي ورأس المال العلائقي)، وتكون مجتمع الدراسة من إطارات مدیریة توزیع الغاز والكھرباء بالجلفة والبالغ عددھم 107 إطار، اعتمدنا عینة من 40 إطار وزعت علیھم استبانة الدراسة، توصلنا إلى أن مستوى توافر أبعاد التمكین ،spss وتم تحلیل البیانات والفرضیات باستخدام برنامج النفسي في المدیریة مرتفع، كما اتضح أن درجة توافر مكونات رأس المال الفكري متوسطة، مع وجود أثر ذي دلالة إحصائیة للتمكین النفسي على مكونات رأس المال الفكري، وخلصت الدراسة إلى مجموعة من التوصیات من أھمھا ضرورة توفیر متطلبات التمكین النفسي درجة أعلى وذلك لأھمیتھا في تنمیة رأس المال الفكري وخاصة رأس المال البشري والھیكلي L'étude visait à déterminer l'impact de l'empowerment psychologique dans le capital intellectuel au Direction de la Distribution du Gaz et de l’électricité à Djelfa, l'étude a aussi pris quatre dimensions de l'empowerment psychologique, à savoir, (le sens, la compétence, l'autodétermination, l'effet), L’étude a aussi pris les trois composants du capital intellectuel (capital humain, capital structurel et relationnel), l’étude se compose de cadres de la Direction de distribution de gaz et de l’électricité de Djelfa, leur nombre est de 107 cadres, on a pris échantillon de 40 cadres qui ont reçu un questionnaire de l’étude et on a analysé les résultats et les hypothèses en utilisant l’Application SPSS, nous avons déterminé que le niveau de disponibilité de l'empowerment psychologique dans la Direction est élevé, et il s’avère que le degré de disponibilité des composants de capital intellectuel est moyen, avec l’existence un impact statistique significatif sur les composants du capital intellectuel, et l'étude a conclu à une série de recommandations, la plus importante, c’est la nécessité de subvenir aux besoins d'empowerment psychologiques d'un degré plus élevé de manière à leur importance dans le développement du capital intellectuel en particulier le capital humain.
الكلمات المفتاحية
التمكین النفسي، رأس المال الفكري. empowerment psychologique, le capital intellectuel
مقالات مماثلة
سامية بعيسي
.
ص 117-131.
صولي علي
.
كسنة أمحمد
.
ص 39-61.
حسناوي بلبال
.
فوزي عبد الرزاق
.
ص 322-346.
سارة بن بولرباح
.
عبد الكريم الطيف
.
ص 434-449.
جعلاب الزهرة
.
زيد الخير ميلود
.
ص 62-80.
