Recherches psychologiques et educatives
Volume 1, Numéro 7, Pages 59-77
2014-12-01
تمكين العاملين.... مدخل للتحسين المستمر والتطوير التنظيمي
الكاتب : بومنقار مراد . عيساوي فلة .
الملخص
يتناول هذا الموضوع بالتحليل لإحدى المتغيرات التي تعد آخر صيحات تطور الفكر الإداري، ألا وهو تمكين العاملين في الإدارة الذي يقوم على منح العاملين الحرية التامة في التصرف عند أدائهم لمسؤولياتهم الوظيفية ما يحقق الاستغلال الكامل للكفاءة التي تكمن داخل الأفراد، وبالتالي يصبح التمكين الإداري ضرورة لتحقيق الكفاءة والفاعلية في الأداء وسرعة التعامل مع المتغيرات العالمية والاستجابة لمتطلبات العملاء.
الكلمات المفتاحية
تمكين العاملين - الفكر الإداري - الكفاءة والفاعلية -المتغيرات العالمية
مقالات مماثلة
كواديك حمزة
.
ص 125-140.
كريمة حاجي
.
سعاد دولي
.
ص 136-155.
مسعودي أيوب
.
ص 49-65.
بن الطيب علي
.
بورغدة حسين
.
ص 267-288.
