مجلة البحوث السياسية و الادارية
Volume 2, Numéro 1, Pages 79-108

تسيير الموظفين العموميين في الجزائر من مقاربة تسيير الموارد البشرية

الكاتب : حامدي نورالدين .

الملخص

Algeria; by using HRM’s approach based on a legal and practical analysis of main issues, such as duties and obligations of public employees, activities of HRM particularly: recruitment, training, performance assessment, carrier management, jobs classification and reward system; taking into account the internal and external environment of public administration

الكلمات المفتاحية

تسيير الموظفين العمومين -مقاربة تسير الموارد البشرية - الجزائر