مجلة الحكمة للدراسات الاجتماعية
Volume 3, Numéro 6, Pages 50-70
2015-11-07
فعالية الإتصال التنظيمي للقيادة الإدارية و علاقته بتنمية المنظمة الإقتصادية
الكاتب : بلال ساسي .
الملخص
ذهب الكثير من رجال الفكر الإداري الحديث إلى أن القيادة هي جوهر العملية الإدارية وقلبها النابض، وأنها مفتاح الإدارة، وأن أهمية مكانتها ودورها نابع كونها تقوم بدور أساسي يسري في كل الجوانب العملية الإدارية، فتجعل الإدارة أكثر ديناميكية وفاعلية، وتعمل كأداة محركة لها لتحقيق أهدافها، وأصبحت القيادة المعيار الذي يحدد علي ضوئه أي تنظيم إداري، ومن هذا جعل علماء الاجتماع والنفس والتسيير من القيادة موضوعا رئيسيا في دراستهم، وأصبح يحتل جزءا بارزا من أعمالهم. كما أن من بين الأسباب الأساسية لنجاح القيادة الإدارية وفاعليتها هو فعالية الإتصال التنظيمي لديها، وهذا يعتمد بدوره على ما يتمتع به المدير والقائد من سمات شخصية وقدرات ومهارات، فقد اتجهت الكثيرمن الجهود في الفكر الإداري لتحديد خصائص القيادة الإدارية الناجحة، ووضع معايير ثابتة يمكن علي أساسها اختيار القادة الإداريين على أداء دورهم بكفاءة و من أهمها الإتصال التنظيمي.
الكلمات المفتاحية
الفعالية، الإتصال التنظيمي ،القيادة الإدارية، التنمية، المنظمة الإقتصادية.
مقالات مماثلة
حرايرية عتيقة
.
بوخاري هشام
.
ص 106-120.
بن الشارف نزيهة
.
فرزولي مختار
.
ص 122-137.
لبقع محمد
.
ديدوني بلقاسم
.
ص 1243-1256.
نجيمي مسعود
.
بن موفقي الزين
.
ص 636-661.
