المجلة الجزائرية للدراسات الاقتصادية والإدارية
Volume 3, Numéro 2, Pages 58-75
2023-12-30
أثر إدارة المعرفة على تنمية القدرات الإبداعية لدى قيادات الشركة الوطنية للتأمين
الكاتب : عطايت الله ربيع .
الملخص
تهدف هذه الدراسة إلى إبراز مدى تأثير إدارة المعرفة بعملياتها الجوهرية (توليد المعرفة، تخزين المعرفة، توزيع المعرفة، تطبيق المعرفة) في تنمية القدرات الإبداعية لدى قيادات الشركة الوطنية للتأمين بالمديرية العامة بالجزائر والتعرف على مدى استخدام تطبيق إدارة المعرفة ومستوى القدرات الإبداعية لدي القيادات، اعتمد الباحث على المنهج الوصفي في الدراسة، حيث تم توزيع 110 استبانة على الإطارات العليا للمديرية العامة، استرجع منها 97 استبانة صالحة للدراسة، تم الاستعانة ببرنامج SPSS في التحليل. توصلت الدراسة إلى نتائج أهمها: أن قيادات الشركة تدرك أهمية تبني استخدام إدارة المعرفة نموذجا، وان هناك استخدام وتطبيق لإدارة المعرفة بمستوى متوسط كما أن القيادات بالشركة تتمتع بقدرات إبداعية متوسطة، كما توصلت الدراسة إلى أنه يوجد هناك تأثير لإدارة المعرفة في تنمية القدرات الإبداعية لقيادات الشركة الوطنية للتأمين. Summary: This study aims to reveal the impact of KM in developing creative capabilities of the leaderships of the Company in the Directorate General of Alger, and to identify the level of application of KM processes and the level of creative capabilities they have leaderships, the researcher relied on the descriptive analytical approach in the study, 110 questionnaires were distributed on the leadrships of this company, 97 of which were valid for study with the SPSS program was used in the analysis. The study reached results, the most important of which is that the medium level for both applying KM and creative capacities, and there is an impact of KM in developing the creative capacities of the leaderships.
الكلمات المفتاحية
إدارة معرفة ; ابداع ; قدرات إبداعية ; الشركة الوطنية للتأمين
مقالات مماثلة
جديد صبرينة
.
جمادي منيرة
.
جفال وردة
.
ص 70-90.
وردة جفال
.
ص 396-412.
بوخلوه باديس
.
خارف صفية
.
ص 51-68.
عطايت الله ربيع
.
بوساحة محمد لخضر
.
ص 398-418.
