مجلة درلسات التنمية الاقتصادية
Volume 2, Numéro 2, Pages 01-21
2019-12-30
الكاتب : حازم فروانة . عباس عبد الحفيظ .
هدفت الدراسة التعرف إلى واقع أخلاقيات الأعمال وسبل ترسيخها في الشركات الصناعية في قطاع غزة، واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، والاستبانة كأداة لجمع بيانات الدراسة، وتم توزيع (55) استبانة على مجتمع الدراسة المتمثل في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة، وتم استرداد (44) استبانة، بنسبة استرداد (80%). وتوصلت الدراسة لعدة نتائج أهمها: - تمارس أخلاقيات الأعمال في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة بصورة مقبولة. - وجود علاقة طردية ذات دلالة إحصائية بين كل من (الرقابة الذاتية، القدوة الحسنة، تقييم الموظفين، ووضع أنظمة دقيقة) وترسيخ أخلاقيات الأعمال في الشركات الصناعية العاملة في قطاع غزة.
المكافآت ،أخلاقيات الأعمال ،الرقابة الذاتية ،القدوة الحسنة ،تقييم الموظفين
حازم فروانة
.
سليمان الديب
.
ص 339-359.
بلحاج فتيحة
.
ص 207-225.