مجلة أداء المؤسسات الجزائرية
Volume 9, Numéro 2, Pages 93-110
2020-12-31

تشخيص واقع وظيفة التكوين في المؤسسة الوطنية للتنقيب بحاسي مسعود خلال الفترة 2007-2018

الكاتب : رجم خالد . السايح بلهانية . خمقاني عنترة .

الملخص

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع التكوين في المؤسسة الوطنية للتنقيب بحاسي مسعود ورقلة ما بين السنوات 2007-2018، اذ تم الاعتماد بالأساس على المقابلة الشخصية مع مدير واطارات مصلحة التكوين وكذا الاعتماد على احصائيات المؤسسة بما يتعلق بوظيفة التكوين خلال فترة الدراسة، وتوصلنا في دراستنا إلى عدة نتائج أهمها قصر مدة تحديد الاحتياجات التدريبية من طرف المديريات، أهمية عملية إعداد المخطط السنوي للتكوين من حيث توفير الوقت و الأدوات اللازمة في ذلك، إحتواء استمارات التقييم الآني على المعلومات الشخصية يعد عائق للإدلاء الصريح والشفاف حول ظروف التكوين، دقة مستوى استمارات التقييم الآني وإلمامها بجميع الجوانب التي لها تأثير مباشر على فعلية التكوين، غياب المرونة فيما يخص التعديل والتحسين والإضافة في المخطط السنوي بعد المصادقة النهائية عليه، وخلصنا إلى العديد من التوصيات أهمها إعطاء الوقت اللازم لمرحلة تحديد الاحتياجات، إعطاء الأهمية اللازمة لمرحلة تقييم فاعلية التكوين، يجب على المؤسسة أن تفرض على متعامليها من المعاهد والمدارس الوطنية منها والدولية على وضع رزنامة برمجة التكوينات على المدى البعيد.

الكلمات المفتاحية

تكوين ; احتياجات تكوينية ; برامج تكوينية ; فاعلية تكوين ; المخطط السنوي للتكوين