Journal of social protection research
Volume 1, Numéro 1, Pages 5-29
2020-12-15

Le Plafond De Verre Et La Gestion De Carrière Des Femmes Cadres

Auteurs : Laoues Lilia . Ferroukhi Amine . Rachedi Akila .

Résumé

The question of the presence of women in the labor market remains important in recent years. Despite the legal encouragement by the Algerian law, their career path remains different compared to the man. This situation is called the glass ceiling, it reflects the low appearance of women in positions of responsibility. This study requires a qualitative approach, wich allows to understand the existence of the phenomenon and the difficulties that lead to this situation in Sonelgaz.

Mots clés

Glass Ceiling, Career Management, Women, Career Anchors, Organizational Practices.

Les articles similaires

Les Trajectoires Des Femmes Cadres Algériennes à L’épreuve Du Plafond De Verre

Guedjali Assia . 
pages 91-119.

Les Déterminants Organisationnels à La Carrière Des Femmes Cadres. Cas Des Femmes Dans Une Institution Para Militaire

Guedjali Assia . 
pages 187-207.

Transfert Stylistique Des Registres Langagiers Dans La Traduction Audiovisuelle Vers Le Français Des Deux Films égyptiens "femmes Du Caire" Et  "les Femmes Du Bus 678" Stylistic Transfer Of Language Registers In The Audiovisual Translation Into French Of The Two Egyptian Films Femmes Du Caire And Les Femmes Du Bus 678

Samir Fekry Christina . 
pages 58-85.

Fatigue Avec Suivi Acoustique De Trois Composites, Verre Ud, Verre Sergé Et Aramide à Matrice époxyde

عبد الرحمان ياسر .  Menail Younès .  عماد الدين براشن .  Redjel Bachir .  رضا بوغرزة .  El Mahi Abderahim .  Berbaoui Rechid .  Assarar4 Mohamed . 
pages 48-55.

L’histoire Sans Les Femmes, L’histoire Des Femmes, L’histoire Par Les Femmes Dans “loin De Médine” D’assia Djebar

Regaïeg Najiba . 
pages 71-96.

Formats de citation