مجلة معهد العلوم الإقتصادية
Volume 23, Numéro 1, Pages 105-126
2020-07-03
التغيير التنظيمي ودوره في تحقيق الرضا الوظيفي في المؤسسات الاقتصادية دراسة ميدانية على عينة من العاملين بمديرية توزيع الكهرباء والغاز-الجلفة-
الكاتب : قواسمي رشيدة . الشيخ الداوي .
الملخص
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على دور التغيير التنظيمي في تحقيق الرضا الوظيفي بالمؤسسات الاقتصادية. وقد تم تصميم إشكالية رئيسية معبر عنها بعدد من التساؤلات الفرعية، وبغية تحقيق أهداف البحث تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي، وقد تم الاعتماد على الاستبيان الموزع على عينة من العاملين تم اختيارهم بشكل عشوائي من المجتمع المدروس بالمؤسسة. و تكون من جزأين الجزء الأول ويتضمن المتغيرات الشخصية، والجزء الثاني والذي يعبر عن التغيير التنظيمي والرضا الوظيفي. وبعد المعالجة الإحصائية وباعتماد برنامج الـ SPSS 24 تم تأكيد وجود علاقة إحصائية وأثر إيجابي للتغيير التنظيمي على الرضا الوظيفي. الكلمات المفتاحية: تغيير تنظيمي، رضا الوظيفي مديرية توزيع الغاز والكهرباء
الكلمات المفتاحية
تغيير تنظيمي ; رضا ; ظيفي ; مديريةت ; زيع الكهرباء ; الغاز
مقالات مماثلة
سعيدة ضيف
.
مراد علة
.
ص 01-20.
كوار بن عزوز
.
فرحي محمد
.
ص 347-362.
رمضاني مريم
.
ص 47-69.
قرين ربيع
.
بودماغ محمد أمين
.
بوعلي رؤوف
.
ص 361-375.
بوغابة محمد عبد الرؤوف
.
حجاج عبد الرؤوف
.
ص 667-683.
