مجلة الإبداع
Volume 9, Numéro 1, Pages 416-433

الثقافة التنظيمية ودورها في بناء وتطبيق إدارة المعرفة في منظمات الأعمال

الكاتب : زبير محمد . مشهور محمد عبد العزيز . بشيشي وليد .

الملخص

أضحت إدارة المعرفة تكتسي أهمیة بالغة في مجال قطاع الأعمال وذلك من خلال إسهامها في تحوله إلى الاقتصاد المعرفي، وقد ازدادت أهمیتها بالنسبة لمنظمات الأعمال أو العاملین فیها، وذلك بسبب المنافسة الشدیدة في الأسواق وزیادة معدلات الابتكار والتجدید والضغوط التنافسیة. وتهدف هذه الورقة البحثية إلى الكشف عن مساهمة الثقافة التنظيمية على عملية بناء وتطبيق إدارة المعرفة، من خلال التعريف بإدارة المعرفة وبيان أهميتها في تحقيق النجاح والتميز، وتقديم الإطار النظري المتعلق بموضوع الثقافة التنظيمية، ومن ثم إبراز الدور الفعال الذي تلعبه قيم ومعايير الثقافة التنظيمية في عملية تعزيز وبناء إدارة المعرفة في منظمات الأعمال.

الكلمات المفتاحية

المعرفة ; إدارة المعرفة ; الثقافة التنظيمية ; منظمات الأعمال